Tekijanka je vodeći maloprodajni lanac u istočnoj Srbiji, sa centralom u Kladovu, 650 zaposlenih na 39 lokacija. Članica je DTL grupe, koja okuplja 14 domaćih trgovinskih lanaca.
Tekijanka prolazi kroz period intenzivnog rasta – prelazimo sa kapilarnog na potpuno centralizovano snabdevanje iz našeg novog distributivnog centra, digitalizujemo poslovanje i planiramo širenje mreže. Razvojne projekte vodimo po agilnoj Scrum metodologiji, uz neposrednu saradnju poslovnih timova i IT razvoja.
Sa razvojem kompanije raste i značaj menadžmenta kategorija, kao srca kompanije. Zato želimo da ovoj funkciji obezbedimo rukovodioca koji će joj biti potpuno posvećen, svakodnevno raditi sa timom i pomoći mu da donosi kvalitetnije odluke i ostvaruje bolje rezultate.
Tražimo osobu sa relevantnim iskustvom u category managementu u FMCG industriji. Prethodno iskustvo na rukovodećoj poziciji nije neophodan uslov, ali veštine vođenja tima su ključne za uspeh na ovoj poziciji.
Potrebna nam je osoba koja ne rukovodi sa distance, već da bude neposredno i intenzivno uključen u rad tima, da ume da prenese znanje, usmeri i podrži tim – da radi sa Category Managerima na analizama, planovima, pripremi važnih odluka i pomaže im da bolje vode svoje kategorije.
Kako biste ovo realizovali, važno nam je da imate:
Vodićete tim od 6 Category Managera i 2 administratora i biti odgovorni za ukupne rezultate službe menadžmenta kategorija. Od vas očekujemo da:
Bićete neposredno odgovorni Komercijalnom direktoru, a najbliže ćete sarađivati sa nabavkom, distributivnim centrom, marketingom i IT razvojem.
Ovo je prilika da svoje znanje primenite u kompaniji u kojoj ćete imati veliki i neposredan uticaj na ponudu, poslovne procese i rezultate. Tekijanka nije trom sistem u kojem ideje prolaze kroz mnogo nivoa odlučivanja i u kojem ćete biti samo jedan šraf u sistemu. Bićete u srcu kompanije, sa dovoljno samostalnosti i slobode, i brzo ćete videti stvarni efekat svog rada. Imaćete priliku da prenesete svoje znanje i iskustvo, i tako doprinesete centralizaciji snabdevanja, digitalizaciji i drugim projektima važnim za dalji rast kompanije.
Znamo da odluka o dolasku u Kladovo nije samo poslovna odluka. Zato ćemo izabranom kandidatu obezbediti uslove da se od prvog dana oseća kao kod kuće i svoju energiju usmeri na novu ulogu, tim i poslovne izazove:
Rad u centrali kompanije je neophodan u prvom periodu, kako biste mogli da izvršite očekivani uticaj i povežete se sa timom. Nakon toga postoji mogućnost delimičnog rada na daljinu.
Ako želite da svoje iskustvo pokažete u sistemu koji raste i u kojem možete neposredno utičete na rezultate, voleli bismo da vas upoznamo.
Označeno kao: 1. smena, Obaveštenje o pregledu prijave
Obavesti me o ovakvim poslovima
Srpska mlinsko pekarska industrija AS – Braća Stanković – jedan lidera na tržištu Srbije i vlasnik dobro poznatih brendova Klas,...
Konkurišite za ovaj posaoFullamoda Retail RS d.o.o. traži Store Manager-a za rad u Beogradu. Ako imate iskustvo u maloprodaji, razvijene organizacione i komunikacione...
Konkurišite za ovaj posao...
Konkurišite za ovaj posaoNaziv pozicije: Saradnik u veleprodaji i pripremi tenderske dokumentacije (kancelarijski rad) Sektor delatnosti: Veleprodaja kućne hemije i potrošnog materijalaLokacija: [Beograd,...
Konkurišite za ovaj posaoKompanija AMAN kao jedan od najvećih domaćih trgovinskih lanaca u kontinuitetu beleži intenzivan rast i razvoj i ima neprestanu potrebu...
Konkurišite za ovaj posaoO nama Grupa je svoje poslovanje otpočela 1994. godine, a danas broji preko 650 zaposlenih. U sastavu Grupe su: Aksa...
Konkurišite za ovaj posao