Prijavite se
Registrujte se
Konkurišite
Konkurišite za ovaj posao
Tražimo menadžera za marketing i razvoj poslovanja koji će biti odgovoran za realizaciju marketinških i prodajnih strategija, povećanje prodaje i unapređenje rezultata u okviru naših brendova.
Tvoje odgovornosti:
- Planiranje i realizacija marketing kampanja, od ideje i pripreme do sprovođenja i analize rezultata
- Razvoj i pozicioniranje brenda, uz upravljanje digitalnim kanalima i sadržajem
- Planiranje i sprovođenje aktivnosti usmerenih na povećanje prodaje usluga, broja upisa i korišćenja dodatnih programa i aktivnosti
- Razvoj inicijativa za rast prihoda, privlačenje novih i zadržavanje postojećih korisnika
- Praćenje upita i potencijalnih korisnika, analiza njihove konverzije u upise i unapređenje procesa komunikacije u saradnji sa timom zaduženim za upise
- Praćenje tržišta, konkurencije, marketinškog budžeta i ključnih pokazatelja uspešnosti
- Praćenje efekata marketinških ulaganja i predlaganje mera za unapređenje prodajnih rezultata i tržišne pozicije brenda
- Saradnja sa dizajnerom, prodajnim timom i pedagoškom službom u realizaciji zajedničkih aktivnosti
- Prepoznavanje novih tržišnih prilika i samostalno predlaganje i sprovođenje ideja koje doprinose rastu i razvoju poslovanja.
Šta očekujemo od tebe:
- Minimum 5 godina relevantnog radnog iskustva u marketingu, razvoju poslovanja, prodaji ili srodnim oblastima
- Iskustvo u planiranju i realizaciji kampanja i praćenju njihovih rezultata
- Razumevanje prodajnog procesa i načina na koji se marketinške aktivnosti pretvaraju u konkretne poslovne rezultate
- Analitičnost, samostalnost, inicijativu i izraženu odgovornost
- Sposobnost organizovanja aktivnosti, koordinacije saradnika i predlaganja unapređenja.
Šta nudimo:
- Osmočasovno radno vreme
- Stimulativnu zaradu u skladu sa iskustvom i ostvarenim rezultatima
- Samostalnost u radu i mogućnost vođenja razvojnih projekata
- Profesionalni razvoj i mogućnost napredovanja
- Rad u sistemu koji kontinuirano raste i razvija se.
Tražimo osobu koja ne ostaje samo na idejama, već preuzima inicijativu, prepoznaje prilike i doprinosi merljivim rezultatima.
Prijave kandidata bez minimum pet godina relevantnog radnog iskustva neće biti razmatrane.
