Prijavite se
Registrujte se
Konkurišite
Konkurišite za ovaj posao
Tehničara održavanja dizel elektro agregata
ENEL PS te ohrabruje da postaneš deo tima vrhunskih stručnjaka. Ukoliko si timski igrač, motivisan za rad u dinamičnom okruženju, lični i profesionalni rast, ovo je sjajna prilika za tebe.
O poziciji:
- Rad na terenu: Dinamičan posao koji podrazumeva obilazak lokacija i rad sa klijentima;
- Radno vreme: 08:00 – 16:00, radnim danima;
- Upoznaj posao pre odluke: Omogućavamo ti da se pre konačnog dogovora upoznaš sa svakodnevnim aktivnostima, opremom i načinom rada na terenu;
- Dodatna zarada kroz dežurstva: Pozicija donosi mogućnost periodičnog pasivnog dežurstva koje se dodatno plaća. Uključivanje u dežurstva dolazi tek nakon što prođeš obuku i stekneš iskustvo u radu sa našim uređajima i klijentima.
Tvoje glavne aktivnosti bi bile:
- Timski rad pri elektroinstalaciji, montaži i puštanju u rad dizel elektro agregata;
- Podešavanje i praćenje parametara upravljačkih jedinica dizel elektro agregata;
- Timski rad pri redovnom održavanju, servisiranju i popravci opreme sklopa dizel elektro agregata, SUS motori, generatori, upravljačke jedinice;
- Odgovornost za kvalitet sopstvenih radova;
- Usvajanje znanja iz tehničke dokumentacije na engleskom jeziku;
- Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije nakon izvršenja dodeljenih zadataka.
Ti si naš idealan kandidat ukoliko ispunjavaš sledeće uslove:
- Minimum srednja stručna sprema, elektrotehničke, mašinske ili elektro-mašinske struke, treći ili četvrti stepen;
- Poželjno, ali nije ograničavajuće, 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima;
- Poznavanje principa rada dizel motora, upravljačkih jedinica i generatora;
- Vozačka dozvola B kategorije;
- Fleksibilnost i preduzimljivost;
- Temeljnost i odgovornost u radu;
- Spremnost na rad u dinamici terenskog okruženja;
- Spremnost za stalno učenje i usavršavanje.
Kompanija ti pruža sledeće benefite:
- Mogućnost karijernog razvoja u kompaniji koja je jedan od lidera na tržištu, sa tradicijom od 30 godina poslovanja;
- Stupanje u radni odnos na neodređeno vreme;
- Privatno zdravstveno osiguranje;
- Kontinuitet u napredovanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
- Tehničke/soft skills edukacije i podrška mentora;
- Pogodnosti za korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
- Dostupnost parking mesta ispred kompanije;
- Dodatni benefiti: redovni timbildinzi, zajedničke proslave, mali fudbal, mogućnost godišnjeg bonusa u skladu sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, brojne nagrade za lojalnost, 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji, vrednosni vaučeri…;
- Obezbeđen službeni automobil, telefon, računar i savremena oprema za rad.
